miércoles, 18 de junio de 2014

Novedades sobre negociación convenio colectivo BEPSA

La pasada noche en la planta de impresión de ZAMUDIO  ha parado como medida de presión las 2 horas propuestas el 100% del personal con convenio BEPSA. Únicamente en el turno de día han entrado 2 personas a trabajar.

El comité de empresa considera un hecho sin precedentes el paro de hoy. La plantilla más unida que nunca, se ratifica en asamblea que se realizo durante el paro, en seguir las movilizaciones en tanto en cuanto la empresa no ponga encima de la mesa una propuesta de convenio con mejoras.

El lunes tenemos el PRECO (acto de mediación del Gobierno Vasco) donde nos volveremos a encontrar la mesa de negociación. Este comité, por mandato de la asamblea, va a ir con voluntad de acercar posturas y de hacer lo posible por llegar a un acuerdo. La empresa debe de presentar una propuesta creíble y asumible para retomar una negociación que nunca se debió de romper.

Es tiempo de dejarnos de reproches que no conducen a ningún lado y ponernos a trabajar, de igual a igual, para alcanzar un acuerdo que ponga fin a estas movilizaciones y de estabilidad  y paz social a la empresa.

En tanto y cuando esto pase,  el personal de Bepsa se ratifica en no meter más horas extras por ningún motivo hasta la firma del convenio. Y si las negociaciones no fructifican realizaremos el próximo paro de media jornada previsto para el sábado 21.


Seguiremos informando

Comité de empresa BEPSA 

miércoles, 11 de junio de 2014

Reunión de Salud Laboral

En el día hoy hemos mantenido 1ª reunión Semestral conjunta de salud  laboral ABC Sevilla y  Andaluprint tratando los temas del día expuestos a continuación:


  • Plan de Emergencia, Simulacro.
  • Campaña de prohibición de fumar en el edificio y talleres.
  • Seguridad.
  • Compromiso de todas las partes de mantener las dos reuniones anuales conjuntas.
  • Formación de los miembros de Salud Laboral.
  • Tema de Botiquines.


También hemos hecho la 2º reunión trimestral con el siguiente orden del día:


  • Informes de legionela.
  • Medidas tomadas por la deficiencia de luminarias (según consta en los informes de luminosidad).
  • Medidas tomadas después del cuestionario enviado a los trabajadores con PVD (puesto de visualización de datos).
  • Estado de los Fancoils.
  • Cobertura móvil zona comerciales.
  • Suelo de redacción.
  • Encuesta enviadas desde AEDE. ER
  • Olores en aseo 2º planta.
  •  Varios.


En próximas semanas estarán expuestos y elaborado en el tablón de anuncios de Salud laboral los temas para que lo podáis leer.